Если тебя не покидает мысль, что ты давно вырос из своих должностных обязанностей, работа стала скучна, а друзья и коллеги наперебой твердят, что пора бы и на повышение, возможно, это повод, чтобы задуматься о перспективах повышения по службе. О том, как правильно просить о повышении, читателям he рассказал редактор портала еРабота Анна Петраш.
Прежде чем начать разговор с руководством, четко уясни для себя, хорошо ли ты представляешь объем работ и ответственность, которые ждут тебя на новой позиции. Возможно, ты придешь к выводу, что переоценил свои способности.
Будь честен с самим собой. Люди часто путают старания и эмоциональные затраты с реальным результатом. Помни, что, оценивая твою кандидатуру, руководитель будет учитывать не усилия, а именно результаты.
Изучи информацию, касающуюся нынешнего положения дел в компании. Существуют какие-либо предпосылки или препятствия для твоего карьерного роста? Кроме того, попытайся собрать как можно больше информации, так или иначе связанной с будущей должностью и дальнейшими перспективами.
Будь на виду. На совещаниях не отмалчивайся, выступай с новыми идеями и предложениями. Возможно, именно этого от тебя ждет руководство.
Выбери подходящий момент для беседы. «Не следует подходить к начальству с подобным разговором в разгар корпоратива или утром в понедельник. Благоприятнее всего вторая половина дня середины недели, когда большинство «горящих» вопросов уже решено (на всякий случай поинтересуйся у секретаря, в каком настроении шеф и не загружен ли он каким-то срочным делом). Еще лучше, если такой разговор ты заведешь после того, как удачно завершишь проект или будешь признан лучшим сотрудником квартала — информация о твоих достижениях должна быть актуальной», — советует Анна Петраш.
Главное — не бояться проявить инициативу. Если ты действительно ценный сотрудник, обладаешь всеми необходимыми званиями и умениями, справляешься со всеми обязанностями, активно участвуешь в жизни компании, тебе доверяют интересные проекты, то не беспокойся — рано или поздно ты обязательно получишь желанное повышение.
Если ты не можешь найти ответы на важные для тебя вопросы — пиши нам на he@office.ngs.ru. Редакция he поможет разобраться в любой теме.
Фото thinkstockphotos.com