Счетовод не нужен

Новые технологии могут вытеснить профессию бухгалтера, считает Министерство финансов РФ. Из 1 млн бухгалтеров, занимающихся учетом в секторе госуправления, можно сократить 40%. С чиновниками согласны и некоторые эксперты – профессии, которые поддаются автоматизации, вскоре исчезнут. Они уверяют: профессию, привнесенную в Россию Петром I, ждет та же судьба, что и водителей и кассиров. Развитие новых технологий потребует от бухгалтера решать сложные случаи, а не заниматься рутиной, считают оптимисты. Мы спросили экспертов, согласны ли они с прогнозом Минфина.

В будущем профессия будет вытеснена новыми технологиями, как профессия водителя – приложением Uber и беспилотными автомобилями, считает генеральный директор бухгалтерского сервиса «Фингуру» Алексей Ермолов. «Раньше все считали на счетах и писали в гроссбухи. Затем компьютерные программы взяли на себя часть расчетов и формирование отчетов. Сейчас никто не делает отчетность бумажной и не относит в налоговую, только электронная сдача. Банковскую выписку не нужно перебивать ручками в бухгалтерию – она импортируется автоматом», – рассуждает эксперт.

По словам Ермолова, самое трудоемкое направление – первичные бухгалтерские документы, которые необходимо сделать в программе, распечатать и подписать, а потом передать контрагенту, который занесет данные в программу. Вместо этого электронные системы документооборота могут передать документ из системы в систему, а печать и подпись на бумаге заменит электронная подпись.

Вымирание профессии бухгалтера – как и другой нетворческой работы, где все действия можно четко описать, – неизбежно, считает известный рекрутер, основательница «Антирабства» Алёна Владимирская: «Классический бухгалтер, который – не хочу никого обидеть – очень мало думает. Это история: вовремя сдал отчет, выписал счета, сделал акты… Вот это все будет уходить. Обычные бухгалтеры, юристы (не эксперты) – эти профессии в течение 5-7 лет начнут отмирать».

Первые разговоры об исчезновении профессии бухгалтера начались 25 лет назад, когда появилась программа 1С, вспоминает генеральный директор конструктора документов FreshDoc.ru Николай Пацков. Оказалось, что человек и машина разделили роли – «человек занимается самой сложной и важной работой, а машина берет на себя рутину, «перекладывает бумажки», оставляя человеку больше времени для самого главного». Контролировать и администрировать электронный документооборот всегда должен человек, который в этом разбирается, добавляет Ольга Кадомская, специалист отдела обучения Kolocall (колл-центр на аутсорсинге).

«Никакая машина не учтет тонкости и нюансы налогового законодательства и не сможет подумать, проанализировать и принять решение, какие цифры стоит сдавать и как можно уменьшить налоги. Ни у одной из автоматических систем нет опыта в написании ответов на требования налоговиков. Она не сможет пройти проверку, не сможет проверить предыдущего бухгалтера и учет не восстановит», — уверена гендиректор бухгалтерской фирмы «Буква аудита» Любовь Монич. Она считает, что новые технологии полностью заменят человека, если налоги в России будут минимальными и количество отчетов уменьшится.

Появление профессионального стандарта «бухгалтер», утвержденного законодательно, показывает – пока профессия остается на рынке труда, заключает Елена Одинцова, гендиректор компании «ОдноГрад» (компания занимается аутсорсингом бухгалтерии для малого бизнеса). Предложение Минфина скорее касается оптимизации работы в сфере бухучета, считает эксперт.

Служба исследований Зарплата.ру подсчитала: в Екатеринбурге количество вакансий в рубрике «Бухгалтерия, банки финансы» в начале года выросло на 17% по сравнению с последней неделей 2015 года. Почти каждую неделю вакансий становится больше на 3-12%. Летом новых предложений почти не было, а в конце сентября всего за неделю выросло на 17 %. Схожая динамика – на рынке труда Новосибирска. Зарплатомер показывает: средняя зарплата бухгалтера в Екатеринбурге – 31 298 руб. (на основе предложений в 224 вакансиях), в Новосибирске – 34 943 руб. (293 вакансии). В зависимости от объема работы и статуса компании зарплата специалиста может достигать 80-180 тыс., знает Любовь Монич.

Внедрение автоматизации повысит необходимость в профессиональном росте – вместо рутины главной задачей станет решение сложных вопросов, считает Татьяна Евдокимова, эксперт сервиса «Контур.Бухгалтерия» компании «СКБ Контур».

Востребованными в профессии останутся бухгалтеры, которые способны организовывать автоматизацию бухгалтерского учета, финансовой и управленческой отчетности, а также могут обеспечить внедрение ERP-систем и умеют находить общий язык с ИТ, добавляет партнер «Психологии трудоустройства» Илья Гольдовский. «В России многие предприятия еще только начинают процесс автоматизации учета и документооборота, и мы видели ряд успешных проектов, в которых именно главный бухгалтер руководил проектом со стороны бизнеса, взаимодействовал с ИТ, отчитывался перед генеральным директором или акционерами.

Такие бухгалтеры, безусловно, будут востребованы в своей сфере либо могут переместиться в сторону управления проектами на стыке ИТ и финансов, например – перейти в системный интегратор или консалтинг», – поясняет Илья Гольдовский.

Сильной стороной бухгалтеров является умение работать с документами и цифрами – в отличие от творческих личностей. «Один из прекрасных карьерных сценариев – переход в творческие профессии: журналистика, пиар, дизайн. Тогда способность работать с цифрами будет отличным дополнением и конкурентным преимуществом», – предполагает основатель «Академии рекрутинга» Ильгиз Валинуров. Опыт работы с цифрами востребован в работе аналитика – не обязательно в финотделе, но и в отделе маркетинга или продаж.

Необычную карьеру сделала бухгалтер Ernst&Young Гвен Йоргенсен: она стала чемпионкой мира и олимпийской чемпионкой по триатлону в Рио.