перейти к новости

Как составить резюме: 5 вредных советов

17 марта 2017, 00:00
Поделитесь своим мнением
Комментарии
15
17 марта 2017, 13:34
В отделах кадров целыми днями пьют чай и глумятся над людьми. Суровая циничная реальность.
17 марта 2017, 00:41
Если написать, что являетесь комментатором НГС возьмут на работу?
Гость
17 марта 2017, 00:29
Пишем - алкаш ,наркоман ,ворую все подряд ,ненавижу автоведра и калечу машины начальства и все ," возьмут" 100%
17 марта 2017, 22:02
Х-Р менеджеры- лишнее звено. Совсем неадекватных отсеять не составит труда интервьюеру с первых строк резюме. А на более-менее ответственные вакансии только собеседование с нач соответствующего отдела. Вот и получается, ХР менеджеры только "кассиров в супермаркет" могут набрать..
Гость
17 марта 2017, 21:07
мне одной только \"понравилось\" слово ЖАРГОНИЗМ???Простите, уважаемые рекрутеры, где вы набралм этих пошлоумных слов?)))
18 марта 2017, 13:09
Проблема в другом, в большинстве компаний, нет рекрутеров.
31 марта 2018, 15:11
"Старайтесь избегать шуток, смешных или курьезных историй. То, что вам кажется забавным, для рекрутера чаще всего — избыточная неструктурированная информация. Учитывая, что рекрутеры рассматривают десятки резюме в день, для них это дополнительная нагрузка. " Что вы несете? Дополнительная нагрузка видите ли? В соц.сетях мешает сидеть весь день? Они даже не могут нормально функционал описать, что после прочтения остаётся куча вопросов. Точнее указывать моменты каким именно образом формируется зп сложно? А еще, они не пробовали в вакансии указывать точное место работы и точный график работы-это, я думаю, сократило бы их общение со многими кандидатами, которые задают эти самые элементарные вопросы.