6 мая четверг
СЕЙЧАС +17°С

«Реже просят прибавку»: новосибирские компании назвали самый эффективный возраст своих сотрудниц

В опросе приняли участие около 1000 новосибирских компаний

Поделиться

Больше половины женщин старше <nobr class="_">40 лет</nobr> реже меняют место работы

Больше половины женщин старше 40 лет реже меняют место работы

Поделиться

Новосибирские компании назвали женщин старше 40 лет самыми эффективными сотрудниками

Аналитики сервиса Зарплата.ру провели исследование на тему эффективности сотрудников в зависимости от возраста — в топ попали женщины старше 40 лет. Опрос проводился по всей России с 1 марта по 1 апреля 2021 года. В нем приняли участие 2000 компаний. Около половины опрошенных — из Новосибирска.

— Согласно результатам опроса, самыми эффективными сотрудниками оказались женщины старше 40 лет, разведенные или в браке, имеющие одного или несколько взрослых детей, — они работают на 14% эффективнее всех возрастных групп, — озвучили данные исследования аналитики Зарплата.ру. — Более высокие результаты были продемонстрированы в аккуратности, внимательности, стрессоустойчивости, умении работать в команде.

По данным Зарплаты.ру, сотрудницы этой возрастной группы составляют 16% из общего числа сотрудников опрошенных компаний. 58% работают на последнем месте минимум три года. По данным сервиса, в Новосибирской области женщины старше 40 лет чаще всего работают в сфере торговли (18%).

— Данная возрастная категория отличается стабильностью — в среднем они работают в компаниях от 2 до 5 лет и просят повышения по должности и прибавку к зарплате вдвое реже более молодых коллег, — уточнили аналитики Зарплата.ру. — В России больше всего женщин старше сорока занято в торговле (21%), образовании (15%), здравоохранении (13%), сфере гостиничного дела и общепита (7%).

По результатам опроса только 21% российских компаний готовы нанимать кандидатов старше 40 лет, а наиболее охотно бизнес рассматривает соискателей 25–40 лет — эту возрастную группу выбрали 88% респондентов. 49% опрошенных респондентов считают, что возраст сотрудника влияет на работоспособность и способность обучаться.

В марте Новосибирск вошел в десятку регионов с самыми высокими зарплатами по стране. При этом треть сотрудников получают серую зарплату.

оцените материал

  • ЛАЙК5
  • СМЕХ9
  • УДИВЛЕНИЕ1
  • ГНЕВ13
  • ПЕЧАЛЬ1

Поделиться

Поделиться

Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter
Хочешь быть в курсе событий, которые происходят в Новосибирске? Подпишись на нашу почтовую рассылку

Пока нет ни одного комментария. Добавьте комментарий первым!

Загрузка...
Загрузка...