76 комментариев к публикации

Новосибирские компании вошли в топ лучших работодателей России: изучаем список

17 февраля 2021, 11:30

Татьяна 53

17 февраля 2021, 11:54

Гость

17 февраля 2021, 12:31

Гость

17 февраля 2021, 11:34

Что значит термин лояльность сотрудников? Это значит по первому требования выйти внеурочно на работу? Написать заявление на увольнение по собственному желанию? Есть трудовое законодательство, которое регулирует взаимоотношения между работодателем и работником, нужно всей действовать в рамках правового поля...

1334576

17 февраля 2021, 11:38

Гость

17 февраля 2021, 11:41

Гость

17 февраля 2021, 13:04

Гость

17 февраля 2021, 12:51

выучился в институте-все все двери перед тобой открыты будешь работать по профессии инженером на заводе, агрономом в ведущем хозяйстве, бухгалтером на производстве -1974год. выучился в институте-все все двери перед тобой открыты будешь работать монтажником окон пвх, продавцом сантехники, будешь главой своего собственного ип 2021 гили , если повезет, охранником в ленте. рабочих мест нет приходится продавать покупать, рынок перенасыщен предложениями , в следствие этого люди зарабатывают только на еду....

Гость

17 февраля 2021, 13:00

Гость

17 февраля 2021, 12:50

Все верно работодатели сокрушаются порой на нерадивых сотрудников "наберут по объявлениям"-крылатая фраза, но ребята, что вы хотите, чтобы за 30 000 руб в месяц человек был "и пахарь, и жнец и на игре дудец"? Это для вас "нормально",но сами то живут по-другому и вообще мечтают,чтобы за порцию доширака на них по 12 часов работали и ничего не хотели!!! Ну вот как-то нет желания за такие деньги то урабатыватся вот и текучка кадров! Молодежь уже наслушалась сказки про "честный капитализм" и сегодняшнее поколение хочет денег сразу и сейчас и неготово работать бесплатно и за гроши вот и делайте выводы товарищи работодатели особенно сегмент офиса туда мигрантов из Средней Азии вы не возьмете! Так,что повышайте зарплаты и снижайте требования тогда будет ВАМ сотрудники, время халявного кадрового резерва упавшего Вам с неба с эпохи СССР закончилось поколения 90-х и милениум уже не такие и не будут пахать за гроши!!!

Гость

17 февраля 2021, 18:53

Рейтинг конечно ни о чем. Работаю на заводе в Новосибирске. Штат 300 человек. За последние 2 года на работу было принято 3 новых сотрудников и то у связи с расширением штата. То есть текучка кадров вообще рулевая. Откуда HH или суперджопу знать как у нас на заводе работается и что мы о нём думаем? И таких предприятий по России просто тысячи если не десятки тысяч. А в рейтингах участвуют сугубо медийные компании.

Гость

17 февраля 2021, 12:16

Гость

17 февраля 2021, 11:44

Сергуня-спящий красавец

17 февраля 2021, 12:33

Гость

17 февраля 2021, 14:27

Гость

18 февраля 2021, 01:30

canep

18 февраля 2021, 04:21

солдат

17 февраля 2021, 16:56

Гость

17 февраля 2021, 16:36

у охраничков зарплаты ниже плинтусов . редко у кого больше 20 тысяч . объявлениям не верьте -это замануха зато требуют все больше и больше. медкомиссия ежегодная -периодическая проверка (обязательно!) почти 6 тысяч. + форма .зимняя ,летняя . все за свой счет.а должен работадатель. не нравится -увольняйся . еще и с расчетом кинут . не удивляйтесь что охрана сама ворует . мы выживаем как можем

hi_

17 февраля 2021, 12:00