
Компаниям бывает сложно найти сотрудников с нужной квалификацией
В Новосибирской области работодателям приходится конкурировать за кадры. Об этом журналисту НГС рассказали в Министерстве труда и социального развития региона.
«На сегодня региональный рынок труда остается „рынком соискателя“, и работодателям приходится активно конкурировать за кадры. Основной проблемой при подборе работников является несоответствие кадровой потребности квалификационно-профессиональному составу ищущих работу граждан», — перечислили в Минтруда основные проблемы.
Еще одна сложность в том, что зарплатные предложения могут не соответствовать ожиданиям тех, кто ищет работу.
Ранее мы рассказывали о том, как сами новосибирцы видят проблемы, с которыми сталкиваются во время поиска работы.



















