Чтобы работа была в удовольствие, команда вдохновляла, а от мыслей о планерке не бежал холодок по спине, нужно тщательно и долго подбирать место работы. У кого-то это получается сразу, но обычно такие поиски длятся годами. Учитывая ситуацию на рынке, сейчас стало особенно непросто найти работу, которая бы нравилась, с хорошими условиями.
Готовы не читать весь этот текст, чтобы поскорее начать работать действительно с радостью? Тогда бронируйте место на «Тест-драйв день профессии специалиста по недвижимости» 16 января и попробуйте себя в этой профессии. Записаться!
Иногда люди не бросают работу только потому, что там хороший заработок, но с психологической точки зрения работать там — сплошное мучение. Стоит ли сейчас менять место работы, а значит, кардинальным образом менять свою жизнь?
Кристина Белоусова, директор по персоналу в федеральной риэлторской компании «ЭТАЖИ» в Новосибирске, говорит, что основа системы «ЭТАЖЕЙ» — мощная корпоративная культура, серьезный подход к формированию команды и ее развитию. «В компании важно, что отношение к сотрудникам — как к партнерам. Это не отношения наемных работников и работодателя». Еще один важный аспект: каждый сотрудник понимает, каким образом он влияет на результат и собственный доход, может предлагать идеи по оптимизации бизнес-процессов и влиять на работу всей системы.
Но чтобы все это получить, сначала важно подобрать того самого кандидата, и только потом тщательно подготовить. Кристина поясняет, в чем основная ценность: «Мы готовы вкладывать деньги в обучение начинающих специалистов, дать эффективную технологию работы, организовать поддержку нового сотрудника наставником. Стоит отметить, что более
наших специалистов пришли в компанию «ЭТАЖИ», не имея опыта работы в сфере недвижимости».
Как это происходит? В «ЭТАЖАХ» выстроена уникальная система обучения, позволяющая сформировать необходимую компетенцию в короткий срок.
Давайте представим, как выглядит обычный рабочий день нового сотрудника. В первые две недели — это насыщенный график обучения. В него входят технология работы с клиентами, тонкости телефонных переговоров, юридический и ипотечные блоки. Также специалистов обучают основам ценообразования, дают полную информацию по новостройкам, особенностям работы с рынком вторичного жилья. Обязательны посещения новостроек, потому что важно не только знать теорию, но и увидеть, как тот или иной дом «ощущается» и выглядит.
После первого этапа — обязательная аттестация знаний. Если сотрудник успешно ее проходит, то добро пожаловать — работы действительно много, но она того стоит: заработок, результат, довольные клиенты и сплоченный коллектив. Спустя некоторое время успешные специалисты становятся наставниками, руководителями отделов продаж, кураторами новостроек, внутренними тренерами. Каждый может найти применение своим сильным качествам и развить их. Коллектив «ЭТАЖЕЙ» — это те люди, которые готовы не просто прийти на помощь, а стать частью активной жизни, например ходить вместе на тренировки и отдыхать.
«Могу с уверенностью сказать, что наши специалисты искренне любят дело, которым они занимаются, и гордятся, что работают в «ЭТАЖАХ», — говорит Кристина.
Хотите так же? Бронируйте место на «Тест-драйв день профессии специалиста по недвижимости» 16 января и попробуйте себя в этой профессии. Записаться!
Пока вы размышляете, записаться или нет, самое время поделиться новостью: тариф на услуги компании «ЭТАЖИ» снизился еще больше! Теперь он составляет 28 тысяч рублей + 1 % от стоимости объекта. Невероятно, но «ЭТАЖИ» в Новосибирске начинали работать с цифрой 30, затем 29, и сейчас уже 28.
Что входит в стоимость и за что платить? Смотрите подробности здесь. Стоимость услуг по покупке квартиры в новостройке — по-прежнему 0 %.
Федеральная риэлторская компания «ЭТАЖИ»:
ст.м. «Площадь Ленина», ул. Ядринцевская, 53/1
тел. 8 (383) 233-234-0 — звоните, будем рады слышать!
е-mail: info@nsk.etagi.com
Присоединяйтесь «ВКонтакте»: vk.com/etagi_nsk, еще мы есть в «Твиттере»: twitter.com/etagi_nsk и в «Одноклассниках»: ok.ru/etaginsk, а также в Facebook: www.facebook.com/etagi.nsk.
Режим работы в праздничные дни:
31 декабря — с 8:00 до 14:00
1 января — с 14:00 до 18:00
2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10 января — с 10:00 до 18:00