Гость, отпуск так и так возьмешь. Но кто работает в мае, в отпуск возьмет в июле, тот получит ту же зарплату за меньшее количество рабочих дней, а кто наоборот, будет батрачить больше за ту же ЗП.
Лучше всего взять дополнительно рабочие дни в майские праздники. Для увеличения зарплаты и полноценного отпуска например в июле, где очень мало выходных дней и много рабочих.
Гость
13 апреля, 14:37
Народ мозги включать не хочет, потому и минусует. Впрочем, это их выбор))
Гость
13 апреля, 12:02
На фото пермский край, река Усьва
Гость
13 апреля, 12:05
Если цель не потерять деньги, то тогда уж выгоднее всего в отпуск вообще не ходить, а брать деньгами при увольнении.
Надо сделать так, чтобы у населения было как можно меньше денег, часто не было вообще. Нет денег, нечего отдать мошенникам. Вроде все просто и очевидно в решении проблемы, но не до всех доходит.
Достижения
Первая сотка
Написать 100 комментариев
На полпути к тысяче
Написать 500 комментариев
Словесный поток
Написать 1000 комментариев
Достижения
Первая сотка
Написать 100 комментариев
На полпути к тысяче
Написать 500 комментариев
Словесный поток
Написать 1000 комментариев
Достижения
Первая сотка
Написать 100 комментариев
На полпути к тысяче
Написать 500 комментариев
Словесный поток
Написать 1000 комментариев