НедвижимостьПромокодыЗнакомстваПогодаФорумыТелепрограммаАфишаГороскопКурсы валютИгрыZODY
NGS
Погода

Сейчас+22°C

Сейчас в Новосибирске
Погода+22°

переменная облачность, без осадков

ощущается как +23

1 м/c,

вос.

 742мм 60%
Подробнее
2 Пробки
USD 76,62
EUR 87,58
Погорели на вечеринках
Квартиры за 1,5 млн
Ремонтные советы от Бати
Бои на бамбуковых мечах
Июльский каталог новостроек
Велосипед вместо машины
Три недели топливного кризиса
Что делать при опасности БПЛА
Афиша на июль
перейти к публикации
16 комментариев к публикации

«На майских отдохнула месяц»: найден способ законно увеличить отпуск в два раза в 2025 году

28 сентября 2024, 13:00
Гость
Гость
28 сентября 2024, 17:33
Всё классно. Решил я на этот год 14 дней разбить. А мне сказали фиг. Сначала отдохни 14 дней, а потом химич как хочешь. А мне нравится длинный отпуск брать в конце года.
Гость
28 сентября 2024, 17:17
В мае и январе брать не выгодно отпуск. Дни там дорогие, а отпускные меньше. Так можно делать, если размер з/п не имеет значения.
Гость
28 сентября 2024, 17:38
Смотря в какой организации. У нас была небольшая окладная часть и большая премиальная. Премию распределяло начальство (типа кту). Как правило в конце года приходила большая премия, а в январе - феврале сидели на окладе. Поэтому я уходил в отпуск в январе, а в феврале брал больничный (больничный больше оклада). А в марте уже более менее начинали премию давать.
asp_54

Достижения

Твой первый

Твой первый

Написать первый комментарий

Первая десятка

Первая десятка

Написать 10 комментариев

Первая сотка

Первая сотка

Написать 100 комментариев

28 сентября 2024, 16:12
Ишта как серьезный этой Артамян. Не проси!! А он вообще кто? Твои работники начнут больничные брать вместо отпуска в эти дни, а ты им серую и черную зп за эти дни не будешь отдавать?
Cobalt & Nickel

Достижения

Свой среди своих

Свой среди своих

Зарегистрироваться на сайте

28 сентября 2024, 15:04
Нас что, совсем за идиотов держат? Выходные с праздниками прибавили к раздробленному по частям отпуску, и выдают как будто три отпуска получилось. Отпуск продлить можно только одним способом. Разбить на части с понедельника по пятницу, чтобы субботы с воскресениями были просто выходными, а не считались днями отпуска. Всё, больше ничего придумать не получится. Праздничные дни в любом случае выходные, хоть без отпуска, хоть с отпуском. Чего нам чухню впаривать тут?
Гость
28 сентября 2024, 18:52
Ну какой ресурс, такие и советы. Что ещё ждать здесь можно?
Гость
28 сентября 2024, 14:13
А я всегда ухожу в отпуск в июле(28 дней) и беру честно заработанные отгулы (в среднем 20 дней) в июне или августе,можно ещё на больничный сходить(от 14 до 35 дней) и ведь,что самое главное на работу всё равно не хочется идти,устаю сильно.
Гость
28 сентября 2024, 14:12
При том что дней отпуска будет больше а зарплата и отпускные меньше. Оплачиваются календарные дни отпуска, в том числе выходные.
Гость
28 сентября 2024, 14:06
У нас тоже один такой был. Всё норовил для экономии отпуска брать по пятницу, потом на выходные "возвращаться", а с понедельника опять в отпуске. Но после профилактической беседы с начальником всё осознал.
Cobalt & Nickel

Достижения

Свой среди своих

Свой среди своих

Зарегистрироваться на сайте

28 сентября 2024, 15:07
Если подряд брать эти пятидневные отпуска друг за другом, чередуя выходные, то да. А если в разные периоды, то можно брать спокойно с понедельника по пятницу, и все субботы, воскресенья как выходные будут, не пропадут никуда
Гость
2 октября 2024, 14:01
Cobalt & Nickel
28 сентября 2024, 15:07
Если подряд брать эти пятидневные отпуска друг за другом, чередуя выходные, то да. А если в разные периоды, то можно брать спокойно с понедельника по пятницу, и все субботы, воскресенья как выходные будут, не пропадут никуда
Полностью согласен, по отдельности это ок. Я пишу именно про "лайфхак", когда он выходные хотел пропускать внутри отпуска.
Гость
28 сентября 2024, 13:58
"При этом, как выяснил V1.RU, к такому распределению отпуска у менеджеров по персоналу и руководителей нет никаких претензий" А вернее у одного-единственного опрошенного менеджера на всю Россию. А я вот знаю как минимум три компании, где претензии к таким хитровывертам у руководства есть.
Гость
28 сентября 2024, 13:54
Какая-то подмена понятий. А все остальные на праздники и выходные не отдыхают что ли?
Cobalt & Nickel

Достижения

Свой среди своих

Свой среди своих

Зарегистрироваться на сайте

28 сентября 2024, 15:05
Те же яйца, только сбоку. А выдают как совет полезный.
Директор Завода (Ржака)

Достижения

Первая сотка

Первая сотка

Написать 100 комментариев

На полпути к тысяче

На полпути к тысяче

Написать 500 комментариев

Словесный поток

Словесный поток

Написать 1000 комментариев

28 сентября 2024, 13:23
На январских каникулах лучше пару дней дополнительных взять и выйти на работу за двойную оплату. 20000 в день не лишние.
Директор Завода (Ржака)

Достижения

Первая сотка

Первая сотка

Написать 100 комментариев

На полпути к тысяче

На полпути к тысяче

Написать 500 комментариев

Словесный поток

Словесный поток

Написать 1000 комментариев

28 сентября 2024, 13:22
Самые невыгодные месяца в финансовом плане - это январь и май. Тут наоборот подработки надо брать, а не отпуска. А не отлынивать. А иначе на какие шиши отдыхать?
Гость