20 октября вторник
СЕЙЧАС +4°С

ВСЕ КОММЕНТАРИИ (266)

7 авг 2014 в 11:11

Ага! И зачем три выходных без денег - дома сидеть?! Вряд ли при сокращении рабочего времени оставят такую же зарплату.

ОТВЕТИТЬ
shurik2k
7 авг 2014 в 11:11

Категорически против. Не при отечественной производительности труда еще и рабочую неделю сокращать - рано еще.

ОТВЕТИТЬ
помню
7 авг 2014 в 11:11

Мы это уже проходили в 90-е,некоторые заводы и в 2000-е

ОТВЕТИТЬ
121
7 авг 2014 в 11:13

Ага, а школьники должны учиться еще и по субботам. Причем с 8 утра.

barol
7 авг 2014 в 11:14

наивные! конечно с сокращением зп! - он же сказал - "дополнительное раб.место", т.е. за ваш счёт!

ОТВЕТИТЬ
вввввввввввввввввввввввввввввввввввввввввв
7 авг 2014 в 11:15

Ну к большей части офисных работников можно смело применить заменяемость....
а на производстве и так кадров не хватает и взять негде.

7 авг 2014 в 11:15

У богатых свои причуды
А вообще сокращенный раб день по пятницам и у нас практикуется. На железке раньше, когда я там работал, в пятницу до обеда было тлько да и вообще по загруженности дрог в пятницу вечером можно сделать вывод, что сокращенный раб день до сих пор в пятницу у многих. Летом это не так чувтсвется, птому что летом многие на дачу уезжают, но и летом заметно по другому графику загруженности дорог. А зимой это вообще в глаза бросается

ОТВЕТИТЬ
Фото пользователя
7 авг 2014 в 11:16

Очевидно, и зарплата пропорционально уменьшится.

ОТВЕТИТЬ
пиранья
7 авг 2014 в 11:20

А у кого почасовая оплата труда! Зубы на полку сразу можно! Вот дурдом!

ОТВЕТИТЬ
Пущ
7 авг 2014 в 11:22

На то и прогресс, чтобы освободить человека от работы.

7 авг 2014 в 11:23

вот по любому ! А то после иных выходных - хочется взять внеочередной отгульчик

Фото пользователя
7 авг 2014 в 11:24

Мы уже так хорошо живем, что можно отдыхать и отдыхат.? Маразм крепчает...

Фото пользователя
7 авг 2014 в 11:25

Уж лучше среду сделать коротким днём, а то бывает накопится дел, что в выходные уже поздно решать. А так равномерно будет. Меньше усталости накопится к концу недели.
Полностью день выходным делать не стоит. Некотрые наоборот так будут отдыхать что и трех дней не хватит.

Базальт
7 авг 2014 в 11:25

Я уже седьмой год работаю 3-4 дня в неделю.

Оксана
7 авг 2014 в 11:25

Никто не уменьшит зарплату, просто вы будете работать не 8 часов в день, а 9. Я только ЗА!!!!!!!! А то вся жизнь проходит на работе, хотя столько хочется успеть сделать!!!!!!!

ТТА
7 авг 2014 в 11:27

ну я так думаю для депутатов и прочих чиновников могут и принять. А простые смертные, как работали по 12 часов 6 дней в неделю так и будут пахать.

ОТВЕТИТЬ
7 авг 2014 в 11:29

А в летнее время надо наоборот - 2 работать, 5 - отдыхать!!!

Антон Р.
7 авг 2014 в 11:30

Невероятное число "эффективных" работников отметилось в комментариях :)

ОТВЕТИТЬ
7 авг 2014 в 11:32

Предыстория такова, что в настоящее время очень развиты коммуникации - скайп, емайл, вибер, удаленные доступы к любым базам, программам итд, облачные технологии. Исходя из этого, все больше и больше профессий получают возможность работать удаленно. Например, бухгалтер может работать дома, выезжая на предприятие только за оригиналами документов. Сдавать любую отчетность теперь удобно по электронной почте. Любые платежи - тоже электронно. Выставить счет, накладную оформить, счет-фактуру - тоже можно с удаленного рабочего места, Скан с печатью - тоже по электронной почте. Встречаться можно только раз в неделю для личного обсуждения. Поэтому сидеть в офисе ежедневно с 9 до 18 нет смысла. Есть смысл только тем, кто имеет дело с реальным клиентом или товаром (продавцы, кладовщики, грузчики, продавцы итд) Фронт офис короче

ОТВЕТИТЬ
7 авг 2014 в 11:36

"На одно рабочее место можно будет принимать двух работников..". Значит и директоров будет по два!!!!!!

ОТВЕТИТЬ
Изя
7 авг 2014 в 11:40

"мексиканский бизнесмен Карлос Слим (№ 2 в рейтинге Forbes за 2014 год) предложил сократить рабочую неделю до трех дней..." олигархам можно сократить и до 3-х дней в году, прибыль как капала так и будет капать, а чтоб обычным людям заработать (не существовать) а заработать и 5-ти дневной не хватает, приходится порой выходить и в субботу и в воскресенье... я вот даже представить себе не могу, чем заниматься если будет 3 или 4 дня выходных в неделю? Лежать на диване и пить пиво? Сидеть с бабушками на лавочке возле подъезда? Или как в некоторых странах сидеть по пол дня в чайханах читая газеты и обсуждая политическую обстановку в стране? для последнего у нас не так уж и много теплых дней в году...

ОТВЕТИТЬ
7 авг 2014 в 11:43

"ЗА" ДВУМЯ РУКАМИ!!!!!!!!!!!!!!!! Даешь 3-х дневку в офисе за ту же зарплату!!!! Особенно женщинам, так как у них дел дома выше головы!!!!!!!!!!!! А остальную рабочую работу можно также сделать дома, если кому-то это необходимо и возможно!!!!!!!!!!!!

Фото пользователя
7 авг 2014 в 11:44

Так скоро и до сиесты додумаются.

ОТВЕТИТЬ
ннн
7 авг 2014 в 11:45

давно пора.
на самом деле для экономике это будет выгодно, в том плане, что люди будут больше тратить денег на отдых, продукты, услуги, здоровье, и соответственно, экономика будет расти.
полностью поддерживаю 4х дневную рабочую неделю.

ОТВЕТИТЬ
Фото пользователя
7 авг 2014 в 11:55

Уменьшать рабочую неделю имеет смысл только в том случае, если режим работы конторы увеличится.
У нас многие конторы работают непонятно для кого и зачем. Например, библиотеки, особенно детские. Посещаемость резко скаканет, если они будут работать каждый день и хотя бы до семи вечера, а еще лучше - до девяти. Или вот рынки. Они работают сугубо для тех, кто днем дома, и или работает неподалеку. Неудобно в общем.
Другой вопрос, что вечером у нас проблемы с транспортом и освещением. Но это уже другой вопрос.

ОТВЕТИТЬ
ьошг87
7 авг 2014 в 11:56

Можно за счет обеда сделать 4-х дневную рабочую неделю. Только без уменьшения з/п. Молодец, хорошо придумал. " 2 выходных в неделю - это преступно мало. Я вот не успеваю восстановиться. И отпуск вернуть, как раньше- 5 недель вместо 4. Кто старше 40 лет, вспомнят.

ОТВЕТИТЬ
н7676
7 авг 2014 в 11:56

Еще надо внедрять удаленную работу повсеместно.

ОТВЕТИТЬ
Фото пользователя
7 авг 2014 в 11:56

Какая отличая идея. Я руками и ногами за.

Макросс
7 авг 2014 в 11:57

В пятницу до обеда очень хорошая идея!

7 авг 2014 в 11:57

Если этот самый богатый человек будет мне доплачивать за лишний выходной, то с удовольствием. А так, чтобы выжить надо 7 дней в неделю работать...

ОТВЕТИТЬ
Мнение
7 авг 2014 в 12:00

Отличная идея!
Работаем в компании без обеда толком (нас это не ущемляет, т.к. праздно шататься час неудобно, а количество перекусов-чаев не ограничено), потому 9 часов на работе проводим - нормально. Очень удобно. Если нужно куда-то отлучиться - пожалуйста. Конечно, ТК у нас немного не в почете, т.к., можно и так сказать, мы его не соблюдаем перерабатывая свой обед, но это на самом деле странная трата времени.
Ну вот что можно делать час на обеде? Погулять? Ну это летом. А зимой, а в дождь. Просто сидеть в офисе и пялиться в компьютер? Итак целый день на это.
Перерыв на обед в час считаю приемлимым для трудяг, которым реально нужно отдохнуть, а весь офисный планктон - нерациональная трата рабочего времени.
По факту, на обед тратится минут 20, остальное время человек либо снова работает либо ляса точит.

ОТВЕТИТЬ
7 авг 2014 в 12:01

У нас 5 дневку надо ввести сначала

Александр
7 авг 2014 в 12:03

А давайте сделаем 5 выходных - и 2 рабочих...!!! Что стесняться-то?

ОТВЕТИТЬ
7 авг 2014 в 12:09

Идея интересная только если сохранится зарплата и 3 выходных будут в теплое время года. зимой нет смысла - лишний повод выпить для алкоголиков. так их хоть работа держит 5 дней в неделю. а еще считаю, что у людей должен быть выбор, сокращать свой рабочий день или нет

ОТВЕТИТЬ
читатель
7 авг 2014 в 12:18

Так мы вроде уже как...(примерно)

2014г, 52 недели, 247 раб\дн, 5+2 , 14 праздники, 28 отпуск
(247-42)/52 = 3.9 раб/дня в неделю.

ОТВЕТИТЬ
ммм
7 авг 2014 в 12:18

В России и без того очень низкая производительность труда по сравнению с успешными странами.
Дополнительный выходной автоматически снизит её на 20%.
И кто-то думает, что это не отразится на зарплате?(%)
В коммерческих структурах такое НЕВОЗМОЖНО, а в бюджетных организациях это приведет к дополнительной ОГРОМНОЙ нагрузке на бюджет, что в нынешних условиях, как говорится, "в самое время"...
Чем думают наши депутаты???

ОТВЕТИТЬ
Дмитрий
7 авг 2014 в 12:25

Лучше сделайте 6ную рабочую неделю, а оплату труда достойную.

Фото пользователя
7 авг 2014 в 12:27

Около четырех лет работаю 2-3 дня в неделю (правда без отпуска) за полноценную зп. Все устраивает))

В целом поддерживаю идею 4-х дневной рабочей недели, но с некоторыми коррективами. Во 1-х необходимо сохранить 40-часовую неделю (таким образом, часы пятницы равномерно увеличит каждый рабочий день на 2 часа), а следовательно, и во 2-х, без изменений заработной платы (объем часов сохранился прежним).
Кроме того, предлагаю, дать право сотрудникам (не работодателям!!!) увеличить свою рабочую неделю до 48-часов для тех кто хочет больше работать. Но это обычно должно согласовываться с руководством. Почему это предлагаю? Да потому что у нас установлена 40-часовая неделя по ТК, многие работают больше, но работодатель не может это отразить в соответствующей документации и соответственно оплатить дополнительные часы.

ОТВЕТИТЬ
Аноним
7 авг 2014 в 12:31

Если сократят рабочую неделю, то придется либо работать не по 8-9 часов а по 12, либо пропорционально сократят 3/п, по крайней мере в коммерческих организациях 100%. Вряд ли руковододели захотят нести те же затраты по оплате труда при параллельно более низкой производительности труда. Тут Уровень тарифов на жизнь с каждым днем растет, з/п остается неизменной, многие стараются работать на двух работах, без выходных....отдыхать некогда. И откровенно говоря наблюдается другая тенденция в стране-обязанности у сотрудников растут а з/п остается либо неизменной, либо вовсе становится меньше.

7 авг 2014 в 12:42

"на одно место можно было бы нанимать двоих сотрудников, но каждый имел бы больше времени для личных дел. "

а з/пл эти двое тоже будут делить пополам?!

7 авг 2014 в 12:45

Если у тебя нет детей детсадовского и школьного возраста, то это удобно. А так- 10 ч на работе+ время на дорогу. Когда детей воспитывать? Кто заберет из садика, проверит уроки? Бабушки есть не у всех, да и с такими пенсиями бабушки сами вынуждены работать.

Работник
7 авг 2014 в 12:46

Двух дней не хватает чтобы сделать накопившиеся личные дела за рабочую неделю, о восстановлении даже и мечтать не приходится!

Alexey
7 авг 2014 в 12:47

Я против!!! На работе хоть от семьи можно отдохнуть.

ОТВЕТИТЬ
7 авг 2014 в 12:50

Женщинам с детьми однозначно нужно сократить рабочий день на час или неделю урезать.

ОТВЕТИТЬ
Фото пользователя
7 авг 2014 в 12:53

скорее всего, как бы заманчиво это не звучало, на деле все окажется не столь радужно. Раз это борьба с безработицей и второй работник нужен именно из этих соображений, а не потому что работы много для одного, то соответственно они оба будут делать то, что спокойно делал бы человек в одиночку, соответственно и то, что получал один человек, станут получать двое пополам. Зато больше выходных, да..

Житель Города
7 авг 2014 в 13:03

А я вот работаю 6-7 дней в неделю! И ничего, не жалуюсь!) пока молодой, пока сил много надо работать и зарабатывать!

ОТВЕТИТЬ
Изя
7 авг 2014 в 13:10

До чего же ленив у нас народ, только бы подавай побольше выходных и поменьше рабочих дней! А между тем же какое возмущение и удивление когда пишут про средние мизерные зарплаты! Да откуда же им быть большими, если все мысли на работе только об выходных? Работать надо товарищи, работать!

ОТВЕТИТЬ
7 авг 2014 в 13:26

На личном опыте могу сказать - 3 рабочих, 4 выходных это перебор. В вот 3 выходных - идеально было бы.

7 авг 2014 в 13:34

Я сутки работаю - трое отдых! Куча хобби и летом дача! Давно о таком мечтал!

ОТВЕТИТЬ
7 авг 2014 в 13:45

А мне нравится идея, начать надо с депутатов,т.к. идея их. Только должно быть так: берут двух работнников на одно рабочее место, кто показал худший результат-увольняют. Берут следующего и так находим лучшего. Результат должен оправдать себя. Тогда у нас будут лучшие специалисты во всем мире.