ВСЕ КОММЕНТАРИИ (142)

капитошка
24 дек 2012 в 13:04

Ростелеком не планирует никакие повышения... уже 3 года как
инженер в среднем (без квартальной) получает 15-17т.р.

ОТВЕТИТЬ
qwerty
24 дек 2012 в 13:16

Вот скажите, Александр, где вы так работаете? Я тоже хочу, чтобы мне з/п повышали каждый год на 20-25%

ОТВЕТИТЬ
24 дек 2012 в 13:18

Красиво обещают! Вот только почему-то никто не уточнил, что все эти проценты - "в среднем". А что такое "в среднем на 10 %" известно - руководству в разы, а остальные перетопчутся. А в среднем - как обещали!

Максим25
24 дек 2012 в 13:22

Инженер с двумя высшими строителными техническими образованиями, 26 лет. Где найти работу хотя бы за +30 тыс рублей? А то тут все как один пишут, что 40-50 плучают.. А некоторые тут ~100 тыс.. Обещаю стараться и трудиться!

ОТВЕТИТЬ
Два диплома в 52 года
24 дек 2012 в 13:26

Кроме как на12000 рублей не расчитываю ( возраст ,не смотря на все разговоры -дискриминационный фактор!)

ОТВЕТИТЬ
Фото пользователя
24 дек 2012 в 13:36

интересно откуда такие данные :) мало вообще кто планирует, если народ уходить не начнет, редко кроме очень крупных компаний или гос. структур поднимают зп если народ и за такие деньги работает.

ОТВЕТИТЬ
24 дек 2012 в 13:36

Планируют повысить - не значит повысят.Да и сделать это можно к концу 2013, верно? Особенно если учесть, что большинство работодателей - частники, которые отдавая вам- меньше отравляют себе. Кому-то можт и подкинут- чтоб ЗП оставалась конкурентноспособной по городу.

24 дек 2012 в 13:38

Квалификация и производительность российских работников настолько низкая, что надо понижать, а не повышать зарплаты. Все чаи пьют да на форумах сидят.

ОТВЕТИТЬ
Инженер
24 дек 2012 в 13:50

15000 рублей это хорошая зарплата на сегоднящний день, но если охота и машину и всякие загранпоездки то конечно таких денег мало. А так прожить можно, мне в принципе хватает и я не жалуюсь

ОТВЕТИТЬ
24 дек 2012 в 14:11

"Быть готовым" и "повысить" всё-таки разные вещи :))

777
24 дек 2012 в 14:33

Проиндексировать и то частично, а повысить значит увеличить реальную покупательскую способность зарплаты.

натуся
24 дек 2012 в 14:59

У кого как я в декретном, а у мужа на работе начальство приезжало к ним и сказало после НГ работы будет меньше вас сокращать не будем мы будем создавать условия что б вы сами уволились. прямым текстом... а про повышение и зп и речи нет...

24 дек 2012 в 15:15

"А как речи говорит, словно реченька журчит". Как мило читать эти сказания былинные.
"В Новосибе платят по сотке" - что за прелесть эти сказки.
У меня супруга чтоб "выбить" себе 25 т.р. дошла до Ген. директора предприятия.
Так что не свистите... денег не будет

ОТВЕТИТЬ
Sagar
24 дек 2012 в 15:22

Ых, как у меня зарплата-то вырастет, от 10%!
На самом деле я скажу что будет у нас - уйдут оба дизайнера (и я и вторая) тогда работодателю поневоле придется поднять зп на 15-20, потому как на нашу никто не согласится. Но пока мы работаем, работодатель зубами и когтями будет отстаивать нынешнее положение вещей, не задумываясь, что он будет делать с дизайнерами, которые будут адаптироваться неизвестно сколько месяцев

ОТВЕТИТЬ
Сама по себе
24 дек 2012 в 15:23

О повышении заработной платы и востребованности профессий, по многим комментариям и на многих форумах ругают продажников (менеджеров продаж), НО Новосибирск - это крупный логистический узел, к нам товары и продукты из многих регионов и отсюда уже перераспределяются далее, это не спекуляция - это необходимость, в Новосибирске очень много и своего производства, не только торговлей город живет. Бытует мнение, что продажник - это нечто малоквалифицированное и работа временная, переходный период на служебной лестнице. Возражаю и буду возражать! Я в продажах уже более 20 лет, и попробуйте с ходу наладить контакт на разных уровнях - от секретарши, которая на воротах до генерального директора предприятия. И я знаю, что если я эффективно работаю, то и 200-250 тыр не предел, и оклад абсолютно мне не важен, важна компенсация сотовой связи и ГСМ. А многие привыкли сидеть и ждать, когда же мое руководство соблаговолит мне такому красавцу зарплату повысить. Сидите дальше, Удачи всем!

ОТВЕТИТЬ
24 дек 2012 в 16:17

Являюсь работодателем, готов в присутствии тысяч читателей поднять зарплату работникам в 2013году на 50%..НО при одном условии..на 50% сократить работников...а так как работник этот- я, то получается я сам себя сокращу...значит и повышать некому...все чудненько сложилось!!!

ОТВЕТИТЬ
Таня
24 дек 2012 в 16:27

ох.. мне вот повысили до 65тр, радуюсь

ОТВЕТИТЬ
Игорь T
24 дек 2012 в 16:49

Еще бы бензин дорожает, коммуналкка дорожает,еда тоже услуги тоже...инфляция что не говори каждый Новый Год. А вот при Сталине каждый Новый Год было-понижение продуктов первой необходимости,если еще в 1945 году народ стоял в очередях по карточкам за хлебом и молоком,то в январе 1946 года-произошла отмена карточной системы.Каждый Новый Год в то время был радостью,а сегодня...

ОТВЕТИТЬ
24 дек 2012 в 20:04

Работодатели планируют сократить персонал на 25%, а оставшимся поднять на 10.

Винокентий
24 дек 2012 в 20:34

с 2009 года снижают процент,продажи растут. вот зп на одном уровне и держится.ни о каком повышении наше начальство даже и не думает.

житель
24 дек 2012 в 21:05

На самом то деле зависит от типа фирмы ( семейная, государственная, оао) я знаю примеры небольших контор в строительстве, где все хорошо получают - по труду, а есть фирмочки (и даже концерны) где только "родня" получает ( и приближенные) - остальным на жизнь и хватит. Ну и от квалификации - умный инженер с опытом не пойдет за 15 работать), ну 30 на худой конец, чтобы покушать в черный день... (студенты и молодые специалисты - не отчаивайтесь, главное - опыт)..

Елена
24 дек 2012 в 23:10

Если в Холидее решат повысить, то прибавка к моей зарплате составит при 10% около тысячи,при этом я и так помимо своей работы должна выполнять минимум ещё три по совмещению,а после повышения даже боюсь представить,что начальство может добавить к должностным инструкциям.

ОТВЕТИТЬ
25 дек 2012 в 01:04

Вся статья - ни о чём. Что-то ни у кого из знакомых не повышают. Покажите этих мифических работодателей, которые не языком болтают, а реально поднимают.
Граждан опять проверяют на вменяемость - проглотят, решат, что так и есть (стабильность, россияподнимаетсясколен и т.д.) или поймут, что нет ни стабильности, ни повышения зарплат.

жека
25 дек 2012 в 09:22

Это все ЕРУНДА.Так просто никто платить не будет.Если ты заслуженный трудяга то да.То есть повышение будет точечным, что впринципе всегда и бывает...Так что не новость вовсе.

25 дек 2012 в 10:21

Значит одно из двух: либо в этих компаниях весёлые руководители, либо там платили заработную плату по 6 т.р. Почему не указали названия тех компаний, которые так щедры на прибавки?!)

ОТВЕТИТЬ
Умная
25 дек 2012 в 11:05

Интересно получается. Тут говорят, что з/п готовы повысить, а моё руководство не то, что оставить на прежнем уровне не хочет, а собирается даже понизить...

Новости РЎРњР?2